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2022广东发放高温补贴会影响原本工资吗?

来源: 最后更新:22-11-04 04:59:58

导读:不会。发放高温津贴所需费用在企业成本费用中列支,用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。

  2022广东发放高温补贴会影响原本工资吗?

  不会。发放高温津贴所需费用在企业成本费用中列支,用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。

  注意:

  高温津贴不计入最低工资和正常工作时间工资。

  用人单位提供的清凉饮料不能充抵高温津贴。

  拓展材料

  高温津贴不计入最低工资和正常工作时间工资!

  《最低工资规定》第十二条规定,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:

  (一)延长工作时间工资;

  (二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;

  (三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

  《关于高温津贴发放的管理办法》明确,正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴。

标签: 津贴  高温  工资  劳动者  用人单位  

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