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青岛生育津贴怎么计算？（青岛生育津贴怎么计算的）

来源： 最后更新：23-03-25 03:50:47

　　生育津贴怎么计算？

　　生育津贴以职工所在用人单位上年度月平均工资核定的缴费基数计发；当年度新注册成立用人单位,其女职工生育津贴以单位当年度首次参保月份至该女职工生育月份为时间段计算的该单位职工月平均缴费基数计发；除全省全口径城镇在岗职工平均工资（社会平均工资）调整或因机关事业养老保险制度改革调整的缴费基数外，其它原因造成的缴费基数调整，不作为生育津贴单位缴费基数计发标准。

　　生育津贴发放天数？

　　根据《女职工劳动保护特别规定》（国务院令第619号）和《山东省人口与计划生育条例》有关规定，女职工生育享受98天产假；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。符合规定生育或者终止妊娠的生育津贴支付期限按以上产假期限执行。

标签: 产假  津贴  基数  女职工  职工  

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青岛生育津贴审核通过后多久到账（青岛生育津贴审批表）

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