来源: 最后更新:22-09-23 12:15:27
2022宁波企业社保费缓缴实施期限
实施期限
1.企业职工基本养老保险费缓缴费款所属期为2022年4月至6月。
2.失业保险费、工伤保险费缓缴费款所属期为2022年4月至2023年3月。在此期间,企业可申请不同期限的缓缴。
3.已缴纳所属期为2022年4月费款的企业,可从5月起申请缓缴,缓缴月份相应顺延一个月,也可以申请退回4月费款。
4.缓缴期间免收滞纳金。
待遇处理
缓缴期限内,职工申请办理跨省养老保险关系转移或申领养老保险待遇的,企业应先为其补齐缓缴的企业职工基本养老保险费。
缓缴失业保险费不影响以下政策待遇:
1.企业享受阶段性降低失业保险费率和稳岗返还政策;
2.参保职工享受技能提升补贴政策;
3.参保失业人员享受失业保险金或失业补助金等相关待遇。
缓缴工伤保险费不影响企业职工享受工伤保险待遇。
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