来源: 最后更新:22-06-20 07:45:59
现在当下这个社会,情感问题越来越被大家重视,情感问题包含了方方面面,没有处理好这些情感上面的问题,势必也会影响到我们的生活,今天唯象情感专家就为大家列举一下网友们自身所出现的情感问题,案例为:有点担心未来和老公在工作中不注意会爆Pu该怎么办
问题:我34岁,身高160,体重60公斤(孕前55),现在宝宝快满一周岁了。我先生44岁,身高174,体重69公斤。我们结婚一年多,育有一子,很恩爱,先生对宝宝也特别好。现有一困惑请教。我和先生同一行业,本来也是工作认识,先生在行业上是资深专家级别。我曾经自己创业,也有一点小成绩。我们现在共同创业中,他担任董事长,我担任总经理,本来我们俩在工作特长和性格上是很互补的,然而我们现在大部分争执(虽然不多)都来源于工作,在家也经常讨论工作上的事情。工作中我感到低pu比较难,不免容易忘记自己温柔妻子的身份,有时坚持己见很强势。诉求:我平时在家中比较注意低pu,感情也和睦,但是有点担心未来在工作中不注意会爆Pu, 会把握不好角色转换。我先生也有机会做另外的事情,不担任公司职务,保留顾问角色。不知如何做比较好,或者需要注意什么?
回答:先说雄性竞争能力:你老公是在行业上是资深专家级别,在你们的公司里,他担任董事长。而你是曾经自己创业,也有一点小成绩,在你们的公司里,你担任总经理。你俩雄性竞争的能力相差这么大,别说他是你的老公,现实生活中你俩遇到怎么着也要差着两级吧,领导和比自己低两级的下属有什么好吵的?下属听命执行不就好了吗?如果是你的下属,雄性竞争的能力不强,还天天和你吵,你是不是早就把他开了?再说雌性竞争能力:你留了一头短发,颜值并不够出众,配合你对自己雄性竞争的谜之自信,单拎出来就是一个女布的角色。按理说不可能和一个雄性竞争能力极强的男布结婚的,我猜你之所以能达成这段关系,很可能是因为你俩的年龄差较大,你是初婚(猜测),且他确实厉害,你不得不崇拜。现在你倾向于让先生去做别的事情,通过不共事的方式降低争吵的频率,也不是不可以,但需要注意的是:你的根本问题是MV不够,低PU来凑,现在低PU维持不住了,赶人能暂时解决问题,但是以后问题难免还会有。建议你把头发留长,想办法让自己看起来像一个34岁的漂亮女人,把PU降低下来,然后用低PU的方式肯定老公在现在的公司的付出,并表示自己觉得现在的公司太小,不适合老公施展拳脚,鼓励他去新的事业领域开疆拓土,并表示永远支持他。
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