当前位置：首页 > 资讯 > 焦点关注

台州用人单位什么情况下可以约定服务期？

来源： 最后更新：24-01-09 12:16:17

　　问：台州用人单位什么情况下可以约定服务期？

　　用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的可以与该劳动者订立协议，约定服务期。

　　劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

　　用人单位与劳动者约定服务期的不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

标签: 用人单位  劳动者  违约金  费用  台州  

免责声明：本文系转载，版权归原作者所有；旨在传递信息，其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实。

本文地址:http://www.kidbbs.com/news/jiaodian/411979.html

2023年12月5日24时起浙江省成品油价格按机制下调

网站首页 返回栏目

台州在职时未休的年假离职后可以要求单位补偿吗？